为落实南海区社区教育工作方案，有效推进社区教育可持续发展，南海社区学院特制定如下工作管理制度：

　　一、 督导检查制度

    每年两次对基层工作进行全面督察、调研、指导。内容主要包括有关社区教育的宣传、档案、制度和保障、队伍及建设、基地和网格、教育资源整合利用、各类人群培训及成效等方面的工作情况。

　　二、 宣传教育制度

　　1、每年开展大型社区教育宣传活动不得少于两次。向社区居民宣传理念的同时，要重点向居民介绍年度内所进行的各教育培训的计划、地点、时间、学习方式等，扩大参与面。

　　2、每月上报一次信息。

　　3、有固定的社区教育宣传标语、宣传橱窗、板报或专栏，定期向辖区居民介绍相关知识。宣传内容要有记载。

　　三、 队伍管理制度

　　1、例会制度

　　定期召开专职管理人员、专兼职教师、志愿者会议，布置下一阶段工作内容。

2、工作公开制度

　　各项工作施行量化管理，定期予以公布，年终进行考核。

　　四、 资金使用制度

　　保证社区教育专项经费的正确科学使用，符合财经纪律要求。

　　五、 档案管理制度

　　档案要规范。建立社区教育档案，争取实现与国家标准接轨。

　　六、 常规工作管理制度

建立规格统一的工作原始记录本。活动事前要有方案，事后要附小结。

 

 

 

                                                   南海区社区学院

二○一一年五月二十日